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大陸工程儲備幹部計畫

探索你的無限可能

計畫介紹

大陸工程儲備幹部計畫(簡稱:CEC MA 計畫)為期三年,旨在培養其未來的領導者和管理人才。

計畫包括全方位學習課程、工作輪調與職能發展活動,藉由大陸工程在公共及私人工程領域多樣化的專案,讓入選者在短時間內快速學習各階段工項,累積不同經驗,創造企業與個人成長的雙贏。

申請資格

土木營建、電機、建築相關科系畢業

  • 碩士應屆畢業或 2 年以下工作經驗
  • 學士 4 年以下工作經驗

期望的人才特質

  • 認同大陸工程核心價值(品質、人才、誠信、創新、安全)
  • 具備分析理解、領導、團隊精神、人際溝通等職能

 

甄選與計畫啟動時程

1. 履歷收件

下載「大陸工程儲備幹部履歷表」填妥所有欄位後,檢具成績單、證照等證明文件影本,email 至

hrecruit@continental-engineering.com

2. 甄選面試

  • 初試:基礎職能面試
  • 測評
  • 複試:簡報與核心職能面試

3. 錄取名單公布

於 2025年10月初以 email 及電話通知。

4. 提前報到

CEC MA 計畫正式報到日為 2026 年 1 月 2 號。如希望盡快進入職場,CEC MA 計畫也提供提前報到選項,相關細節將於錄取後由人資部門另外說明。

5. MA 計畫啟動

MA 專屬新人實體教育訓練正式開始。

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大陸工程80週年

CEC 80th Logo

大陸工程於 1945 年二戰結束後成立 80 年來 我們歷經不同時代的變化與挑戰 我們總是思考如何不斷突破現狀 持續前行 在迎向新的階段之際 我們選擇以「初心」勉勵自己 提醒我們為何而出發 又將如何向前 為了體現這份初心 我們將公司企業識別暫時「隱形」 這個舉動象徵著 精神上不倚賴過去的光環 並勉勵自我以開創的熱情 堅韌的意志、勇氣與行動力 持續為客戶與社會創造價值

我們期許自己


以初心為磐, 在變局中穩定自持 以初心作壤, 讓理念轉化為價值, 滋養成長 以初心如炬, 照亮我們前行的方向


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